《手机帝国》员工招聘规则介绍

《手机帝国》员工招聘规则介绍 《手机帝国》这款游戏,主打手机的经营和生产,这款游戏除了手机的研发和生产之外,最主要的就是员工的招募和管理,那么招聘员工有哪些条件限制呢?我们给大家带来详细的玩法介绍和规

《手机帝国》这款游戏,主打手机的经营和生产,这款游戏除了手机的研发和生产之外,最主要的就是员工的招募和管理,那么招聘员工有哪些条件限制呢?我们给大家带来详细的玩法介绍和规则说明!

《手机帝国》员工招聘规则介绍

关于员工招聘

1、共有三个等级的人才市场;

2、每半年初级人才市场会自动刷新一次;

3、C级员工可以直接招聘,B级有一定概率触发说服系统,A级和S级必须说服她。如果你发现了优秀人才,又对自己的说服技巧没信心,可以去“资本市场”买对应等级的道具书(一次只卖一本),资本市场也是半年刷新一次。

4、人才市场只能刷出B级人才,猎头公司可以刷出A级人才,大佬介绍刷出的全部是A级人才。S级人才需要你收购目标公司后去挖人来获得。

5、保持一定的人员流动会让游戏更简单,所以记得经常看看人才市场或者去挖角,竞争对手的人才是1年刷新一次。

为了避免权属纠纷,特做如下说明:本站内容作品来自用户分享及互联网,仅供参考,无法核实真实出处,并不代表本网站赞同其观点和对其真实性负责,本网站仅提供信息存储空间服务,我们致力于保护作者版权,如果发现本站有涉嫌侵权的内容,欢迎发送邮件至landui8899@163.com 举报,并提供相关证据,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。

原文标题:《手机帝国》员工招聘规则介绍

Like (0)

联系我们

400-800-8888

在线咨询: QQ交谈

邮件:landui8899@163.com

工作时间:周一至周五,9:30-18:30,节假日休息

关注微信